各学院(部）：

中国大学生人力资源创新实践大赛已连续成功举办了九届，覆盖全国两百余所高校。大赛贯彻全国高等学校本专科教育工作会议精神，落实复合型应用性人才培养总目标，把人才培养的质量和效果作为检验一切教育教学工作的根本标准。第十届中国大学生人力资源创新实践大赛（简称HRU10）以“智启未来”为主题。

为进一步培养同学们在人力资源管理领域的创新实践能力，推动职业技能的开发，带动技能人才的培养，同时做好HRU10山东师范大学代表队的选拔工作。经济学院面向全体本科生、研究生举办第十届HRU中国大学生人力资源创新实践大赛山东师范大学选拔赛，选拔赛由教务处、经济学院主办，经济学院学科竞赛中心承办。现将选拔赛的有关事宜通知如下：

一、大赛名称

第十届中国大学生人力资源创新实践大赛山东师范大学选拔赛

二、参赛对象

山东师范大学全体本科生、研究生

三、举办时间

初赛时间：5月16日-19日

复赛时间：6月上旬

四、报名方式

请参赛同学于5月11日20：00前自行填写报名表并加入QQ群：1043844697，校赛选拔后由学校统一组织参加地区赛与国赛。

报名链接：https://www.wjx.cn/vm/QMgzwNV.aspx

五、校赛设置

（一）初赛：分为实务设计和案例分析两个赛道。实务设计赛道包括实务设计和企业民主管理体系设计；案例分析赛道包括劳动争议处理、案例分析、职场实战、无领导小组讨论和企业劳动争议调解。

命题将于初赛前在QQ群中公布，请参赛选手完成作品，实务设计需制作PPT，案例分析赛道需撰写3000-5000字的案例，请于5月19日18：00前将最终作品发送至邮箱：3186711662@qq.com，文件名备注为个人研究生/本科生-学院-姓名-学号。

（二）复赛：分为PPT展示与答辩、问题分析与陈述、分组讨论与演绎三个赛道。PPT展示与答辩包括实务设计和企业民主管理体系设计；问题分析与陈述包括劳动争议处理和案例分析；分组讨论与演绎包括职场实战、无领导小组讨论和企业劳动争议调解。

1.PPT展示与答辩

复赛以5分钟路演＋3分钟答辩的形式进行，工作人员进行计时，评委现场打分。

2.问题分析与陈述

参赛选手根据抽取顺序按序提前8分钟拿到题目，并在规定时间结束后五分钟内向评委陈述问题分析和解决方案。

3.分组讨论与演绎

现场随机分组编号（无领导小组讨论5人，职场实战、企业劳动争议调解2人）。无领导小组讨论选手15分钟内提出个人观点，并与组内成员进行讨论，讨论完成后，各组选定一名同学作为小组代表向评委进行总结陈述，陈述时间为3分钟（小组自由讨论、陈述推荐理由和总结陈述时，评委、工作人员不参与、不干扰、不打断，自由讨论时间剩余5分钟时，工作人员进行剩余时间提示）。职场实战、企业劳动争议调解选手根据比赛情景模拟职场现场进行表演，评委根据参赛同学讨论情况、推荐理由陈述和总结陈述进行打分，时长为5分钟。

六、奖项设置

为了鼓励在校学生参赛积极性，本科生组与研究生组设置一等奖，二等奖、三等奖若干，进入复赛的同学均授予奖项。组委会将根据复赛成绩，选拔山东师范大学代表队组成人员。校赛获奖信息将于QQ群（1043844697）发布，请参赛选手及时关注。

七、大赛负责人及联系方式

校赛组委会:    朱老师 0531-86181071

经济爱好者协会:  修同学 15610026536

教务处 经济学院

2025年4月30日